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城投集團(tuán)廉潔文化大家談(三)
發(fā)布時間:2022-10-25
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廉潔從業(yè)  從嚴(yán)律己

綜辦部經(jīng)理 馬俊騰

今年以來,在集團(tuán)公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在綜辦部全體工作人員的不懈努力下,緊緊圍繞集團(tuán)公司黨委、董事會的總體部署和年初確定的工作思路和目標(biāo),充分發(fā)揮上傳下達(dá)、組織協(xié)調(diào)、政務(wù)服務(wù)、督促檢查和后勤保障等職能,開拓進(jìn)取,扎實(shí)工作,各項工作取得了新的成效。現(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下:
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí) 求真務(wù)實(shí) 強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)
2022年綜辦部全體員工,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記各類重要講話精神,嚴(yán)格貫徹落實(shí)集團(tuán)各項規(guī)章制度及工作紀(jì)律,切實(shí)提高自己的政治思想覺悟與業(yè)務(wù)工作技能,增強(qiáng)了履行崗位職責(zé)的能力和水平,做到與時俱進(jìn)。綜辦部是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,工作也千頭萬緒,有文書處理、文件轉(zhuǎn)批、會務(wù)管理、公務(wù)接待、車輛管理、采購管理、固定資產(chǎn)管理等工作。工作雖然繁雜瑣碎,但綜辦部全體人員各司其職、盡心盡力、分工不分家,在工作上相互鼓勵幫助,相互學(xué)習(xí),以能完美完成任務(wù)為榮耀。
二、廉潔自律 以身作則 發(fā)揮模范作用
平時能始終嚴(yán)格要求自己,以身作則,率先垂范,要求部門員工做到的,自己首先要做到;要求大家不能做的,自己堅決不做。在工作和生活中,帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,率先垂范,干凈干事,維護(hù)好自身和部門形象,注重八小時內(nèi)、外的個人言行舉止,自覺勤儉節(jié)約,不講排場,不比闊氣,不鋪張浪費(fèi)。在各項工作處理中,按照大事講原則、小事講風(fēng)格的精神,互相信任、互相理解、互相支持。工作中不攬功推過,敢于承擔(dān)責(zé)任,處處以大局為重、以工作為重,不計較個人得失,不搞拉幫結(jié)派、不回避矛盾,自覺開展批評與自我批評,使部門形成了工作合力,促進(jìn)了部門工作的開展。
三、突出重點(diǎn) 抓住關(guān)鍵 嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
切實(shí)加強(qiáng)對容易滋生腐敗重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督和防范,將關(guān)口前移,防患于未然。帶頭認(rèn)真執(zhí)行關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定,嚴(yán)格要求自己,自覺遵守各項規(guī)章制度,持之以恒深化作風(fēng)建設(shè),切實(shí)改進(jìn)學(xué)風(fēng)、會風(fēng)、文風(fēng)。
四、嚴(yán)格把關(guān) 規(guī)范辦公秩序 克服松散作風(fēng)
辦公室進(jìn)一步明確辦事程序,增強(qiáng)行政管理的透明度,持續(xù)做好辦文、辦會、辦事、信息宣傳、安全管理等后勤保障工作,及時協(xié)調(diào)處理群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)公務(wù)接待規(guī)定,本著熱情大方、從簡節(jié)約、便于工作的原則,提高接待工作質(zhì)量,做到不超標(biāo)準(zhǔn)接待。制定各項績效考核目標(biāo)30余項,梳理各類制度20余項。結(jié)合辦公室工作工作性質(zhì)設(shè)AB角,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”制度,較好地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類工作任務(wù),取得良好的成績。
五、存在不足及今后努力方向
今年以來,綜辦部工作雖然取得了一定的成績,但也存在以下問題:一是由于工作量大,部分工作沒有親力親為,事后也沒有跟蹤落實(shí)。二是工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。雖然在以往的工作中取得了一些成果,也達(dá)到了一定的目的,但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比還有一定的差距,工作中還存在一些不足。主要是由于平時事務(wù)工作比較多,一些工作沒有按高標(biāo)準(zhǔn)完成。
在接下來的工作中,綜辦部全體員工將持續(xù)強(qiáng)化理論武裝,筑牢思想防線。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深入學(xué)習(xí)理論、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),不斷掌握新知識、熟悉新領(lǐng)域、開拓新視野。以提高服務(wù)工作效率與服務(wù)工作質(zhì)量,作為工作重點(diǎn);以堅持科學(xué)發(fā)展觀,做好各項工作的科學(xué)管理為手段;以恪盡職守,辦事公正,靈活有序?yàn)樵瓌t。時刻保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進(jìn)取的精氣神,努力推動各項工作健康有序開展,營造崇尚責(zé)任、彰顯價值、風(fēng)清氣正的濃厚氛圍,為集團(tuán)的健康、持續(xù)、快速發(fā)展做出自己應(yīng)有的努力與貢獻(xiàn)。

廉潔文化大家談

法務(wù)部 李艷

人民有信仰,國家有力量。目光所至皆為華夏,五星閃耀,皆為信仰。文以化人,廉以養(yǎng)德。法務(wù)部持續(xù)推動加強(qiáng)新時代廉潔文化建設(shè),從思想上固本培元,提高黨性覺悟,增強(qiáng)拒腐防變能力。
作為法務(wù)部的一員,嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等制度規(guī)定,在思想上筑牢道德觀念和黨紀(jì)國法兩道防線,在行動上處理好工作與同事之間的關(guān)系,做好集團(tuán)公司風(fēng)險防控,謹(jǐn)防國有資產(chǎn)流失,盡職盡責(zé)干好本職工作。我承諾,我將遵守以下幾點(diǎn):
第一,是講規(guī)矩。
我認(rèn)為,講規(guī)矩是一個底線。講規(guī)矩是最基本要求,講規(guī)矩是一個底線,沒有這個底線什么都沒有,首先要講規(guī)矩。沒有規(guī)矩,不成方圓。不懂規(guī)矩,不用規(guī)矩,不守規(guī)矩,無所顧忌,無視組織,目無法紀(jì),任意妄為,遲早會出問題。所以,大家首先要講規(guī)矩、懂規(guī)矩、用規(guī)矩、守規(guī)矩。對自己嚴(yán)格要求,心里要有一個規(guī)矩意識。自己不清楚的時候,要多問多請示,誰都是從不懂到懂的,要多向老同志請教,向懂規(guī)矩的人請教,多問多請示不丟人,不要盲目決策、盲目拍板,更不要在不懂的情況下觸犯紀(jì)律。向老同志請教,向懂規(guī)矩的人請教,多問多請示不丟人,不要盲目決策、盲目拍板,更不要在不懂的情況下觸犯紀(jì)律。
第二,要知敬畏。
黨的二十大已召開,全面從嚴(yán)治黨越來越深入,從靠紀(jì)律管黨治黨到扎進(jìn)制度的籠子再到推進(jìn)“不敢腐、不能腐、不想腐”的“三不”機(jī)制,管黨治黨的標(biāo)準(zhǔn)越來越高。要求越來越嚴(yán)格。作為國有企業(yè)的一員,首要的就是有敬畏感。
1.要敬畏法紀(jì)。敬畏法紀(jì)的權(quán)威性。
2.要敬畏權(quán)力。我們的手中都有一定的小微權(quán)力,運(yùn)用的好就能為群眾辦成很多的事情,運(yùn)用的不好就會失職瀆職,以權(quán)謀私毀掉前程。所以,權(quán)力在更大的意義上是責(zé)任和奉獻(xiàn)。
3.要敬畏組織。凡是工作都要不折不扣的完成,如果對一項工作的完成有困難,要及時溝通解決。
第三,要守紀(jì)律。
一是講規(guī)矩是一個底線,那么守紀(jì)律就是必須要堅守的一條紅線。我們不論干什么工作,這個紀(jì)律的保證都應(yīng)該是第一位的。政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律這六大紀(jì)律就是必須要嚴(yán)格遵守的,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)是沒有盲區(qū)的。紀(jì)律方面,要嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定,正確履行好自已的工作職責(zé)。二是不能陰奉陽違兩面派,表面上答應(yīng)干,私底下里面“繞圈兒”。真正的把自己的責(zé)任扛起來,“責(zé)任”這兩個字,重值千鈞,不是說參加了會議,做個筆記,工作群里回復(fù)上“收到”兩個字,就是把工作做了,就是把任務(wù)落實(shí)了,這個責(zé)任要體現(xiàn)在政治站位里,要體現(xiàn)在具體的工作舉措上,更要體現(xiàn)在工作的效果上。
希望法務(wù)部能在以后的工作中盡職履責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,廉潔奉公,從而帶動整個集團(tuán)的團(tuán)結(jié),努力營造一個團(tuán)結(jié)干事和諧的好局面。

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